Recruitment

募集職種

募集職種 通年で採用活動を行っております。
募集職種・応募要件などは随時下記ページにて更新しておりますので、ご確認ください。
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雇用形態 正社員(試用期間3カ月、試用期間中の待遇に変更なし)
勤務地 東京※原則として転勤はありません
※テレワーク(在宅勤務)は可能ですが、フルリモートは対応しておりません
応募資格 学歴不問
就業時間 定時:9時~17時 ※所定労働時間7時間、休憩60分 ※時差出勤可 ※フレックスタイム制:無し 残業:必要に応じ発生 ※みなし残業制度ではないため、時間外手当は全額支給 ※毎週水曜日と毎月10日・20日はノー残業DAY
待遇
  • 賃金形態:月給制
  • 想定年収:410万円~1000万円 ※ポジションにより異なる
  • 賞与:年2回(6月、12月)
  • 昇給昇格:年1回
  • 時間外手当:時間に応じて全額支給、管理監督者は支給無し
  • 通勤手当:全額支給
  • 住宅手当:東京/20,000~25,000円 ※規定に応じて支給
  • テレワーク手当:有り
  • 退職金制度あり
休日・休暇 完全週休2日制(土日祝)
年間休日120日以上
特別連続休暇5日間
年末年始休暇
有給休暇(初年度12日、2年度目以降20日付与、積立40日限度)
半日休暇、時間単位年休(1時間単位で取得可)
利用目的別積立保存有給暇(30日限度)
慶弔休暇
J休暇(生理休暇)
育児休暇、看護休暇、介護休暇、サンキューパパ休暇3日間
リフレッシュ休暇5日間・10日間、ゆとり休暇3日間
ボランティア休暇
福利厚生 健康保険(関東ITソフトウェア組合)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、生命保険、確定給付企業年金制度、日本ITソフトウェア企業年金基金、育児介護休暇制度、育児介護時短勤務制度、退職金制度、定年後再雇用制度、キャリア再雇用制度、サンキューパパ制度、利用目的別積立保存有給休暇制度、永年勤続表彰制度、住宅手当、通勤手当(全額支給)、時間外手当(みなし制度無し、全額支給) 資格報奨金制度、研修制度

選考フロー (※場合により選考フローが異なることもあります)

Step01 書類選考
Step02 一次面接
(配属部門担当者)
Step03 最終面接
(役員、配属部門責任者)
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